审计报告撰写技巧 有关内部审计报告写作技巧

下面是小编为大家整理的审计报告撰写技巧 有关内部审计报告写作技巧,供大家参考。

关于内部审计报告写作技巧

审计报告是内部审计工作成果的反映。审计外勤工作完成后，内部审计师应该签发审

计报告，与相关方面沟通审计结果，以促进审计目标的实现。在整个内部审计工作中，撰

写审计报告、报告审计结果是最重要的环节之一。审计报告是审计工作质量的主要标志之一。审计工作成果的大小，质量的高低，最终反映在审计报告上。内部审计报告的基调奠

定了报告的内容导向，直接关系报告的成败。内部审计报告的基调属于语言的形式。语言

的形式对于语言的内容的重要性早已为语言学家论述过了。毫无疑问，合理选择内部审计

报告的基调，注意审计报告的风格，对审计双方的沟通将是十分重要的。

一、关于内部审计报告基调选择问题的理论观点综述

有关内部审计报告基调的观点大致可以分成三类：第一类是问题导向说。我国著名会

计审计学家王光远认为，内部审计报告本身是问题导向的`，挑被审计对象的毛病，将问

题披露于众，审计报告本身无法也不能大谈被审计对象的业绩，是披露问题，而不是展现

成绩。第二类是客观基调说。内部审计师的职责不仅仅是发现存在的负面问题，得出的结

论不一定必然对审计业务客户被审计单位不利;如果内部审计师就被审计事项得出的结论

既有肯定的，也有否定的，就应该将两种结论都包括在审计报告中。，iia发布的《实务

公告》中指出，“若实际情况与标准吻合，在报告中肯定出色业绩是恰当的”。也就是说，内部审计报告基调的选择是客观、公正。第三类是被审计对象合意基调说。该说法强调内

部审计报告要迎合被审计对象管理层的意思，作被审计对象欣赏的审计报告。这一说法要

求审计报告以展现成绩为主。坚持这种说法的人大多是来自行政的领导干部。坚持这一观

点的理由可能是基于营销内部审计的理论。这一说法的要害是把内部审计报告与宣传工作

混为一谈。

二、内部审计的基本立足点在于客观监督和评价被审计对象的履职情况

委托-代理关系中，委托方要了解受托方履行受托责任的情况，但由于自身时间、精

力或能力所限，无法亲自实施监督，就必然会求助于独立的或相对独立的第三方进行监督，这就产生了对审计的需求。王光远等认为，内部审计的本质在于受托责任，是确保受托责

任履行的一种控制机制。杨时展认为，受托责任是一切审计工作的出发点。审计的形式不

外乎外部审计和内部审计。内部审计既是公司内部控制的组成部分，又是内部控制的确认者。内部审计工作可以部分外包，但完全外包内部审计的模式的结果是难以令人满意的。

内部审计无论从审计目标、审计依据、审计程序，还是审计报告都有别于注册会计师审计

或者国家审计。内部审计报告与外部审计报告的内容与形式都可以有所不同。

国外，内部审计的目标是“评价并改善风险管理、控制和治理过程的效果，帮助组织

实现其目标”，即严晖所说面向审计委员会及高级管理层的“能动式”双轨报告。国内的

内部审计要落后一些。被认为是国内最先进的内部审计法律规范的《浙江省内部审计工作

规定》提到，内部审计目标是监督、评价单位的经济活动和內部控制的真实、合法和有效。

这相当于严晖所说面向审计委员会及高级管理层的“反应式”双轨报告。在这种“反应式”双轨报告阶段，治理层希望内部审计监督管理层的受托责任履行情况，管理层希望内部审

计监督其下属的受托责任履行情况。无论是治理层，还是管理层来领导内部审计工作，都

希望通过内部审计了解公司各层次职能部门的履职情况，评价內部控制，以了解公司运营

的真实情况，进行风险管理。基于这种合理的假设，内部审计需要坚持客观、公正的价值

取向。

三、内部审计报告的基调应该是客观性

独立性是审计的灵魂。但是，内部审计机构与被审计对象同处于单位的大环境之中，

很难真正的独立于被审计对象。对于内部审计来说，独立性派生于客观性。只有做到客观、公正，才能真正地坚持独立性。每一位理性的管理者会公平的对待下属，希望客观地评价

下属的履职情况，实施有效的激励和约束。基于内部审计工作的价值取向，内部审计报告

的基调应该是客观性。

报告是内部审计师获得管理层完全关注的一种完美机会;内部审计师应把内部审计报

告视同为卖主向企业的总经理展示其产品的一个机会;一次事先准备好、测试好、构思好

的公开展示，只有客观性的报告，才能经受得起时间与事实的考验。那些哗众取宠，充斥

恭维的基调、不实之词的审计报告只能蒙骗一时，终究要被事实所推翻的。

感谢您的阅读，祝您生活愉快。

推荐访问:审计报告撰写技巧 审计报告 写作技巧 关于内部审计报告写作技巧 审计报告撰写技巧