立足岗位建功立业 在岗位上建功立业
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勤奋学习开拓人生立足岗位建功立业
——中石化xx加油站站长xxx事迹简介
一走进xxx加油站，集团公司授予的“三星级”站和团中央颁发的全国“青年文明号”的金字招牌映入眼帘，一项项荣誉牌匾，不仅承载着全站员工立足岗位，真诚奉献的汗水和心血，也记录着站长xxx成长的点点滴滴。
xxx是公司员工子弟，从小就受到父亲熏陶和影响，立志继承父辈的意志，做一名合格的石化员工。2002年12月他从武警部队退役后，满怀着少年的梦想，跨入了石化行业。2004年在油库干起了计量员。他虚心好学，系统地自学了油品知识、油库安全工作手册和企业的各种规章制度，不懂就问，不会就学，在实践中探索，当年就取得了销售企业通槽计量证书。尤其是2006年全系统开展的技术比武活动，给xxx打造了学习技能创先争优的平台，他白天上班，晚上刻苦学习，加班加点苦练基本功，简单工作重复做，在重复中加深理解，在重复中不断升华，在油库和全市系统技能比武中脱颖而出，推荐他参加了全省系统的岗位技术比武，2007年4月考取了销售企业质检员证书。
按理说,油库工作相对比较轻松，对xxxx来说,通过几年的磨练，干的也比较得心应手，但他却要求去加油站，在最艰苦的一线锻炼自己。他调到了xx、xx加油站，先后当过加油员、安全员、记账员，人常说：“隔行如隔山”，xxx每一次工作调
整，他都从头学起，干一行，爱一行，钻一行，精一行。2009年他在加油员这个岗位荣获销售系统操作工高级职称。由于他出色的表现，片区调他到办公室工作，兼职手续传递员，2010年任片区团支部书记，到xxx加油站担任了站长。
xxx加油站地处市区黄金地段，紧靠市公司机关，可以说是全市系统的样板站，xxx担任站长后，继承和发扬前任站长的好传统和好作风，从严要求，不断提升星级站的含金量，严格按照加油站管理规范，班前训导，班中督导，班后讲评，深入开展“比学赶帮超”活动，把“优质服务月”具体量化、细化，实行常态化管理，带领员工苦练“八步法”，开展“五比五看”，即：开展比技能、看谁操作迅速，加油速度快；比形象，看谁文明用语和手势得体，窗口形象好；比服务，看谁快捷热情，服务周到；比素质，看谁工作业绩突出，看谁加油多，客户满意度高；比奉献，看谁协作精神好，工作积极主动，标准高。在加油站现场管理上，做到加油现场随时清扫，付油区班班打扫，像维护自己的眼睛一样，呵护石化品牌，保持站容站貌整洁干净，使xx站在各个方面都为全市系统加油站做好榜样，立好标杆。近几年来，受世界经济危机的影响，区域市场比较脆弱，竞争趋于白热化，xxx带领全站员工靠服务树形象，吸引客户，立足本站实际，为客户擦车送水，提供地图、天气预报和货物配载等十余项服务。只要客户车辆进站，就知道什么车型，加什么油，从车辆进站加油到购物、找零、开具发票，实行一站式服务，他们周到快捷的服务，赢得了客户的
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信赖和好评。许多客户宁肯多走十几公里，也要到xx站加油，他们感到在xx站加油是一种消费享受，是快快乐乐消费的理想港湾。同时，他调整思路，转变经营方式，采取走出去战略，利用亲情、友情关系，上门访客户，宣传石化经营理念，进行保质保量和优质服务承诺，拉近与客户的距离，不断地巩固老用户，发展新用户，建立完善了客户档案，形成了本站的铁杆消费群体。
加油站虽小，五脏俱全，xxx从担任站长起，始终同员工打成一片，他发扬部队的好传统和好作风，坚持早上班，晚下班，以站为家，脏活、累活自己带头干，重活、苦活带头做示范，无论接卸油品，还是带领员工打扫卫生，无论访客户拓市场，还是销售非油品业务，自己总是走在前，干在前。为了提升全站员工的凝聚力，他千方百计地为员工办好事、办实事，员工有事请假，他顶班上岗，员工家中有事，他下班利用业余时间去帮忙，员工有病他去看望，员工生日他组织大家一起欢庆祝贺，员工外销任务完不成，他亲自引导帮扶，员工上班工作忙，顾不上买饭，他把饭送到岗位。一份耕耘，一份收获，xxx用扎实的工作和待人诚实品格，塑造了他在员工中的人格魅力，使全站的凝聚力和向心力大大增强，去年在经营环境极为复杂、资源紧缺的情况下，销售8100余吨，全面完成和超额完成了各项任务，被市公司评为全市系统先进加油站。今年1-4月份完成零售2854吨，完成1-4月份计划106%，同比增长了720吨，增幅33.76%，在全市系统遥遥领先。他决心
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带领全站员工，立足三尺油台，真诚奉献，为转型发展、跨越发展做贡献，彰显石化青年员工高度的政治责任感和社会责任感。