干部考察清单内容包括5篇

篇一：干部考察清单内容包括

　　

　　附件3各单位考察组需要提供材料清单

　　一、各单位考察组需要提供材料

　　1.考察谈话记录；

　　2.考察材料；

　　4.单位出具的书面考察报告；

　　5.新聘用事业人员需要提供的所有材料（身份证、户口本、毕业证、学位证原件除外）。

　　二、新聘用事业人员需要提供材料

　　1.《宁夏回族自治区事业单位聘用考察表》（一式两份，随后会发群里）；

　　2.报考职位资格条件需要提供的相关材料复印件（如身份证、户口本、毕业证、学位证、退伍证等复印件）；

　　3.户籍所在地派出所出具的无违法犯罪记录证明；

　　4.人民银行开取个人征信记录；

　　5.个人总结。考察对象对自己学习、工作和成长情况进行总结；

　　6.现实表现鉴定。考察对象有工作单位的，由单位出具德能勤绩廉方面的现实表现鉴定；是应届毕业生的，由毕业学校出具考察对象在校期间现实表现鉴定，内容包括有无违法违纪情况、有无参加非法组织或社团的情况；无工作单位的非应届毕业生，由所在社区（村委会）出具现实表现鉴定，内容包括有无违法违纪情况、有无参加非法组织的情况。

　　注：

　　1.开取调档函到人社局档案室，干部人事档案邮寄地址：宁夏xx县怀远大街与宝丰路交叉处向北100米（xx县政务服务中心后面社保楼三楼）

　　收件人：XXX

　　电话：0952—********2.资料均在考察时提供考察组。

　　3.如到派出所出具无犯罪记录证明需要提供介绍信的，待考察时联系用人单位出具介绍信。

篇二：干部考察清单内容包括

　　

　　干部考察谈话提问的问题举例

　　干部考察谈话提问的问题举例

　　一、问本人

　　1、希望您用5-10分钟时间，简单说明一下最近3年来担任的主要职务和负责主抓的工作有哪些

　　2、请您谈谈在最近3年中，负责过的最满意的3-5个事例就每个事例，我们希望了解3个方面的内容：当时是什么情况和背景在那种情况下，您采取的措施和行动是什么最后的结果

　　3、您最成功的一件事是什么当时是什么原因促使您这么做的您当时是怎么做的效果如何

　　4、工作、学习当中，您给下属提供帮助吗怎样帮助

　　5、请简单介绍一下您配偶的情况，包括职业、兴趣、爱好

　　6、您有什么兴趣爱好吗

　　二、问他人

　　1、请用5分钟时间，从“德、能、勤、绩、廉”五个方面，谈谈您对他的评价

　　2、您最欣赏他哪个方面

　　3、他平常有什么兴趣、爱好

　　4、您在工作、学习中能得到他的帮助吗请举例。

　　5、您觉得，他还有哪些方面要提高

篇三：干部考察清单内容包括

　　

　　处级干部提拔任用考核材料

　　处级干部提拔任用考核材料

　　下文是关于处级干部提拔任用考核材料相关内容，希望对你有必然的帮忙:

　　第一篇:?干部选拔任用工作材料标准参考文本清单?

　　干部选拔任用工作材料标准参考文本清单

　　(征求意见稿)

　　一(动议

　　1.动议工作方案???????????????????.22.拟选拔任用职位职数情形审核意见表?????????333.领导干部个人有关事项报告抽查核实情形审理意见表??34二(民主推荐

　　1.推荐考察工作方案????????????????352.个别谈话推荐情形记录表?????????????413.会议推荐表???????????????????424.民主测评及征求意见表??????????????435.个别谈话推荐情形汇总表?????????????..446.会议推荐情形汇总表??????????????..457.民主测评情形汇总表???????????????46三(考察

　　1.考察对象公示????????????????.42.考察谈话情形汇总表????????????..43(1).干部人事档案情形记录表?????????493(2).干部人事档案审核认定表?????????54?????????..565.干部任免审批表???????????????.56(干部考察材料???????????????.59处级干

　　部提拔任用考核材料。处级干部提拔任用考核材料。

　　7.干部考察报告???????????????..61四(讨论决定

　　1.下级党委(党组)呈报的干部任免请示???????..66处级干部提拔任用考核材料。

　　2.拟提请党委(党组)讨论干部名单?????????.73.组织(人事)部门上报党委(党组)请示??????..724.正职拟任人选征求全委会成员意见材料???????74五(任职

　　1.干部任前公示??????????????????..812.干部任免职通知?????????????????83六(干部选拔任用全程纪实责任清单????????..9动议工作方案

　　动议是干部选拔任用的初始环节。?党政领导干部选拔任用工作条例?对“提出启动意见，提出初步建议和形成工作方案〞别离作出了3条规定，?四川省选拔任用党政领导干部动议工作方式?对动议主体职责、工作程序及方案内容等提出了明确要求。在形成呈报党委(党组)审定的动议工作方案时，需注意以下几点:一是题目。鉴于动议方案提及的是初步意向人选，在题目上应与干部任免请示有所区别，一样表述为“关于拟对XXX领导班子或XX职位启动调整补充的请示〞，不宜表述为“关于XXX同志职务调整的请示〞。动议请示能够是单个职务调整事项独立呈报，也能够是多个职务调整事项综合呈报。

　　二是主送和落款。此类件均主送党委(党组)，落款为组织(人事)部门。

　　三是主送内容。一样应包括动议的要紧理由和依据，班子功能构造模型要求、人选分析、相关方面意见。组织(人事)部门建议意见等五个方面内容。

　　四是附件。要紧包括有关人选?干部任免审批表?，相关单位党委(党组)关于推荐人选党风廉政成立情形的意见，与相关人员谈话记录(或征求意见记录)等。

　　附:参考文本

　　关于拟对局部省直单位厅级职位

　　启动调整补充的请示

　　省委:

　　依照省直单位职位空缺情形和干部条件，为适应工作需要，拟启动对xxx厅等x个单位厅级职位的调整补充(其中厅级领导职务x名、厅级非领导职务x名)。具体请示如下:

　　一、厅级领导职务补充处级干部提拔任用考核材料。

　　一、xxx厅

　　依照“三定〞方案规定，xxx厅可配副厅长x名，现有x名，空缺x名。依照班子功能构造要求和当前配备实际，目前需要补充x名分管xxx工作的副厅长。

　　依照调研情形，经分析研判、综合不选，建议补充xxx副厅长x名，人选从xxx厅内部产生。具体建议人选为:xxx(xxxx诞生，民族，性别，学历学位和毕业院校及专业，现任职务，任

　　现职时刻，任现级时刻。人选假设是递进培育学员、后备干部、受过省部级以上表彰等情形，需予以证明)。对该同志的要紧特点作简要描述(100字之内)。

　　(说明:重要职位初步意向性人选，还应说明提早核查个人有关事项报告、查核干部人事档案、排查信访举报、征

　　求党风廉政意见等有关情形:相关单位推荐人选，还应说明单位出具的党风廉政成立情形意见。)

　　建议人选所在单位党委(党组)要紧负责人xxx同志意见:同意。

　　分管省领导xxx同志意见:同意。

　　咱们意见:依照.......

　　假设同意，拟按程序进展推荐考察。

　　二、厅级非领导职务补充

　　一、xxx厅处级干部提拔任用考核材料。

　　依照“三定〞方案和?综合治理类公事员非领导职务设置治理方式?的相关规定、xxx厅可核配厅级非领导职务x名(巡视员x名)，现有x名(巡视员x名)，可补充x名。

　　Xxx厅厅长、党组书记xxx同志意见:依照职位规定和机关干部实际，建议补充副巡视员x名，人选从机关内部产生。具体建议人选有:xxx(xxxx诞生，民族，性别，学历学位和毕业院校及专业，现任职务，任现职时刻，任现级时刻)、xxx(xxxx诞生，民族，性别，学历学位和毕业院校及专业，现任职务，任现职时刻，任现级时刻)。

　　分管省领导xxx同志意见:同意。第二篇:?干部选拔任用程序?

　　干部选拔任用程序

　　一、民主推荐。民主推荐是干部选拔任用工作中的根底环节。?党政领导干部选拔任用工作条例?中明确规定，选拔任用党政领导干部，都必需通过民主推荐。

　　(一)民主推荐的两种情形:领导班子换届推荐、班子缺额推荐

　　(二)民主推荐的一样形式:采纳组织推荐、群众推荐、个人自荐等方式，是按推荐主体分类的。?干部任用条例?中所规定的会议投票推荐、个别谈话推荐两种形式，是按推荐方式分类的。二者并非矛盾。

　　一、全然程序:(1)召开推荐会，发布推荐职务、任用条件、推荐范围，提供推荐单位干部名册，提出有关要求;(2)填写推荐票，进展个别谈话;(3)对不同职务层次人员的推荐票别离统计，综合分析;(4)向上级党委汇报推荐情形。

　　二、参加对象:一样为本单位全部领导班子成员、直属(下属)单位要紧负责人和依照各自情形需要参加的其他人员。如本单位人员较少的能够由全部人员参加。

　　3、结果的利用。推荐人选必需是所在单位多数群众拥护的，方可列入考察对象，并在必然范围内进展公示。

　　(三)民主推荐中要注意的问题:

　　一、确信的考察对象人数一样应当多于拟任职务人数。

　　二、个人向党组织推荐领导干部人选，必需负责地写出推荐材

　　料并签名。

　　3、民主推荐结果在一年内有效。

　　二、考察。考察是选拔任用干部进程中的重要环节，只有考察准确，才能用人准确。

　　(一)考察形式:等额考察、差额考察

　　(二)考察内容:考察对象的德、能、勤、绩、廉等方面的情形，注重考察其工作实绩。关于需要进展经济责任审计的考察对象，应当委托审计部门依照有关规定进展审计。

　　(三)一样程序:一、组成2人以上的考察组，制定考察工作方案;

　　二、同考察对象呈报单位或所在单位的要紧负责人就考察工作方案沟通情形，征求意见;3、依照考察对象的不同情形，通过适当方式在必然范围内发布干部考察预报;4、采取多种方式，普遍深切地了解情形;五、综合分析考察情形，同考察对象呈报单位或所在单位的党委(党组)要紧领导成员互换意见;六、考察组依照考察情形，研究提出领导班子调整的初步方案，向派出考察组的组织人事部门汇报、经组织人事部门集体研究提出任用建议方案，向本级党委(党组)报告。

　　(四)全然方式:考察可采取个别谈话、发放征求意见表、民主测评表、自测评表等方式，同时可采纳实地考察、查阅资料、同考察对象面对面谈话等方式一并进展。考察的真实性，取决于找谈对象和考察组成员两边的沟通。考察组要由思想政治素养好、有较丰硕工作经历并熟悉干部工作的同志组成，考察人员既要出于公心，又要擅长

　　运用好的方式，在考察中要擅长引导找谈对象说出真实方式、擅长区分表象与本质、擅长判定主流与末节。

　　(五)个别谈话征求意见的范围:一样为上

　　级主管部门分管领导、本单位全部领导成员、单位中层及直属(下属)单位的要紧负责人。视其情形还能够向纪委、监察局等工作部门征求意见。

　　(六)考察材料:考察领导职务拟任人选后，必需形成书面考察材料，成立完善的文书档案。考察材料必需务实、全面、准确、清楚地反映考察对象的情形，包括以下内容:一是德、能、勤、绩、廉方面的表现和要紧特长;二是要紧缺点和缺乏;三是民主推荐、民主测评情形。

　　(七)考察反映:考察中还要注意用好考察反映制度，考察中了解到的考察对象的表现情形，一样由考察组向党委(党组)要紧领导成员和本人反映。

　　三、酝酿。酝酿是讨论任用领导干部前的一个必经程序。党政领导职务拟任人选，在考察前，讨论决定或决定

　　呈报前应当充分酝酿。一样情形下，酝酿依照干部治理权限在班子成员中进展，有的还要征求上级领导的意见。部门与地址双重治理干部的任免，主管方应当事前征求协管方的意见，进展酝酿。征求意见一样采纳书面形式进展，协管方自收到主管方意见之日起一个月内未予以回答的，视为同意，两边意见不一致时，正职的任免报上级组织人事部门和谐，副职的任免由主管方决定。

　　四、讨论决定。讨论决定是选拔任用领导干部工作中的关键环节。

　　(一)坚持集体讨论:选拔任用领导干部，应当依照干部治理权限由党委(党组)集体讨论，作出任免决定或提出推荐提名的意见。在党组织讨论决定任免事项时，必需有三分之二以上的成员到会，并要保证与会成员有足够的时刻听取情形介绍，充分发表意见，表决时，以党组织应到会成员过半数同意形成决定。

　　(二)全然程序:(1)由党组织分管干部工作的领导或组织人事部门负责人，逐个介绍领导职务拟任人选的提名、推荐、考察和任免理由等情形;(2)参加会议人员进展讨论，与会成员对任免事项必需持明确态度;(3)进展表决，形成决定。

　　(三)表决方式:表决能够采取口头、举手或无记名投票等表决方式。尔后，咱们将慢慢向票决方向尽力。

　　(四)材料要求:(1)需要报上级党组织审批的拟提拔任职的干部，必需呈报本级党组织的请示并附干部任免审批表、干部考察材料、本人档案、民主推荐材料和党委(党组)会议

　　记要、讨论记录，以便上级组织人事部门审查、备案。(2)讨论干部任免时，必需作详细的会议记录。依照省有关文件规定，从此刻开场统一利用标准的?党委(党组)讨论任免干部会议记录簿?，这种记录簿已经发到大伙儿手中了，请大伙儿严格遵守记录簿首页所印的有关纪律，标准记录内容，咱们将对标准记录情形进展抽查。

　　五、任职。任职是选拔任用干部中的最后一道程序。

　　(一)要坚持三个制度:(1)公示制。除特殊职位和换届考察时已进展过公示的人选外，在党组织讨论决定后，下发任职通知前应当

　　在必然范围内进展公示，公示期一样为七至十五天。在公示期间，如接到举报信息，必然要认真调查研究，了解真实情形，调查结果不阻碍任职的，方可办理任职手续。(2)试用制。对非选举产生的领导干部要实行试用期制，试用期限一样为一年。试用期满后，经考核胜任现职的，才能正式任职。不胜任的，免去试任职务，一样按试任前职级安排工作。(3)聘用制。对一些专业性较强的领导职务要实行聘用制，每一个聘用期不超过五年，对工作优秀的能够持续聘用。

　　(二)进展任前谈话:对决定任用的干部，由党委(党组)指定专人同本人谈话，与拟任人选进展沟通，提出要求、希望等。

　　(三)任职时刻确实定:领导职务的任职时

　　间非选举产生的领导职务自录用或决定录用之日起计算;选举产生的领导职务自当选、录用之日起计算。

　　六、依法推荐、提名和民主协商。对需按有关章程选举产生的干部，要踊跃做好推荐、提名、协商工作，确保既表达党管干部原那么，又坚持依法办事，还做到尊重民意。第三篇:?干部选拔任用工作报告?

　　****2021年度干部选拔任用工作报告

　　县委书记***

　　(2021年2月20日)

　　列位委员，列位列席人员:

　　我代表县委常委会向全委会报告2021年度干部选拔任用工作，请予评议。

　　2021年，在市委的正确领导下，县委常委会坚持以科学开展观为指导，以深化干部人事制度改革、提高选人用人公信度为抓手，以提高素养、增强能力、改良作风、改善构造、健全制度为目标，进一步加大干部培育和选拔力度，尽力造就一支堪当重任的优秀领导干军队伍，为我县经济开展和社会进步提供了顽强有力的人材支持。2021年，县委常委会分*批讨论任用科级领导干部，提拔任用**人，其中正科级领导干部*人，副科级领导干部*人，科级非领导职务干部*人;调整交流*人，其中正科级领导职务调整交流*人，副科级领导职务调整交流*人;机构更名从头任职*人。选拔任用的县管干部中，女干部*人，少数民族干部*人，党外干部*人。总的来看，我县干军队伍整体素养有了新的提升，构造有了新的改善，能力有了新的提高。

　　回忆过去一年来，县委常委会在干部选拔任用工作中，坚持做到了以下几点:

　　一、强化对干部选拔任用有关法规和政策的学习，准确把握实质内容，进一步增强依规选人用人的自觉性

　　最近几年来，县委对学习?条例?高度重视，始终坚持学习?条例?常常化、制度化。专门是今年重点学习了干部选拔任用工作四项监视制度，常委班子带头学，业务部门重点学，一样干部普遍学。县党校每一年都要把?条例?的内容作为全县副科以上干部及后备干部培训班的必备教材。同时，县委中心组结合学习?党政领导干部选拔任用工作条例?，将?公布选拔党政领导干部工作暂行规定?、?党政机关竞争上岗工作暂行规定?、?党的地址委员会全部会议对下一级党委、政府领导班子正职拟任人选表决方式?、?党政领导干部辞职暂行规定?、?关于党政领导干部辞职从事经营活动有关问题的意见?等五个法规性文件的学习一同安排。另外，县委通过电视台、报纸开

　　办的党建专栏，在各级领导班子中深切开展?条例?大学习、大讨论活动，今年还在科级以上领导干部中进展了四项监视制度知识

　　测试。通过量种形式的学习和宣传，进一步增强了各级领导干部依规选拔任用干部意识。处级干部提拔任用考核材料。

　　二、深化干部人事制度改革，踊跃探讨科学标准的干部选任工作机制，着力提高选人用人公信度

　　在深化改革方面，踊跃探讨运用差额选拔和竞争上岗的方式选拔干部。去年以来，咱们在局部科局要紧领导缺额补充中运用差额推荐、差额考察、差额酝酿等差额选任干部关键环节上进展了创新试点，在检察院开展了环节干部公布竞争上岗工作，均取

　　得了较好成效，取得了广漠党员干部群众一致认可。

　　在标准和完善选人用人机制方面，严把“五关〞，为进一步做好新形势下的干部工作提供了重要机制保障。

　　一是扩大民主，严把“推荐〞关。县委把民主推荐作为选拔任用干部首要的、不可逾越的根底环节，不准用其他方式和形式代替，将干部的“初选权〞交给群众。在民主推荐上，去年咱们继续完善了?科级后备干部治理方式?，出台了?关于进一步做好民主推荐科级后备干部工作的通知?，对后备干部选拔的条件和资格、数量和构造、选拔程序等方面做了加倍明确的规定。在年关实绩考核中，各单位依照要求进展民主推荐，并报送县委组织部，经考察和公示后符合要求确实定为后备干部进展培育，不符合要求的，不列为后备干部。在干部的提拔调整中，充分运用推荐结果，除特殊职位外，一样不弄临时推荐。近几年提拔的科级干部均在后备干军队伍中产生。

　　二是坚持标准，严把“考察〞关。在把好考察关上，着重抓好四个关键环节。一是注重群众参与和考察的普遍性，实行考察预报，做到公布透明。对一些重要职位实行差额考察方式，对拟提拔人选进展差额考察，并注意倾听退休老同志、老党员等方方面面意见。二是注重公正考察。考察组按有关要求和干部名册指定考察谈话人员，充分听取群众意见，避免片面性和偏向性。三是注重针对性。在调整干部时，都制定详细的考察方案和意见，依照不同层次，不同职位特点，有针对性地确信考察方式和内容，因岗施策，按岗考核，进一步增强了考察工

　　作的科学性和有效性。四是注重考察范围的全面性。在考察中，把集中考察、年关考察、提拔考察和日常考察相结合，与围绕中心工作、重点工作考察相结合，不仅考察干部的工作圈和效劳对象圈，还延伸考察其生活圈和交际圈。

　　三是集体研究，严把讨论决定关。县委在讨论决定干部任免时，坚决执行?领导集体决策重大问题议事规那么?，在干部讨论决定中扩大民主，坚持集体决策，做到没有通过组织考察的不研究，人事方案未经充分酝酿的不研究，群众有反映、纪检监察部门没有查清的不研究。

　　四是主动防范，严把监视关。依照市委?关于干部治理监视假设干问题的意见?和?增强干部备案工作的通知?等文件，我县印发了?关于干部治理监视假设干问题的通知?，确信了分级分类治理的具体方法和任用条件及程序，把对执行?条例?的监视关口前移，变事后检查监视为事前、事中、事后监视，变被动监视为主动防范，使监视检查工作贯穿每一个重要环节和全进程，进一步提高了选用干部质量，例如，咱们实行了干部考察预报制，干部民主推荐、民主测评、民主评议制度、干部任前公示制度、干部提拔任用备案制度、拟任要紧领导联审制度、任前廉政谈话制度、试用期制度等，有效避免和制止了在选拔工作程序和拟任对象方面存在的问题，收到较好成效。

　　五是增强治理，严把试用关。对新提拔任用的领导干部实行

　　试用制，试用期为一年，试用期满后进展全面考核，经考核胜任所试用职务的，办理正式任职手续。同时，在干部选拔任用进程中，做到了记录完整，考察材料、任免职审批表等资

　　料齐全、标准，归档及时。

　　三、增强制度成立，着力营造踏实工作、团结干事的良好气氛

　　坚持民主集中制，深切推行科级领导班子重大问题议事规那么，完善了备案、调阅等配套制度，进一步标准了领导班子的议事决策程序，避免重大问题个人或少数人说了算，有效地增进了议事决策的民主化、科学化、标准化。完善了干部谈心谈话制度，充分运用督查考核结果，对局部年度考核排名靠后的科级班子和科级干部进展诫勉警示性谈话;对年度考核获综合奖的科级班子和要紧领导干部进展鼓舞鼓舞式谈话，从而增强了班子的整体效能，保证了干部的安康成长。围绕领导干部的日常监视，实行了党风廉政责任制，坚持一级抓一级，层层抓落实。实行重大事项报告制度，经济责任审计制度，诫勉谈话制度，标准了民主生活会制度。在完善党组议事规那么、民主生活会等制度，增强领导班子内部监视的同时，通过成立县委领导包片制度，领导干部任期经济责任审计制度，采取“一把手〞交流和领导干部任职回避等方法，强化了对各级“一把手〞领导的监

　　督。去年，咱们对10名“一把手〞领导进展了离任经济责任审计。

　　同志们，2021年，全县各级领导班子和领导干部在县委的正

　　第四篇:?处级干部提拔任用考核材料?

　　处级干部提拔任用考核材料姓名，1979年2月诞生，族，省县人，1998年9月参加税务工作，XX年7月参加中国共产党，XX年12月毕业于省委党校函授本科经济治理专业。该同志前后在县地址税务局分局、县地址税务局分局工作，XX年6月，任县地址税务局副局长(试用期一年)。该同志要紧表现是:处级干部考察材料

　　一、勤于学习，不断优化知识构造、提高理论修养。该同志能以极大的热情和钻劲，自觉学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论，尽力实践“三个代表〞重要思想;能认真学习领会党的一系列方针、政策和线路，学习与地税工作相关的法律法规和运算机操作知识，并能理论联系实际，在工作中加以应用。今年9月份，该同志为使干部职工顺利通过全州地税系统运算机品级考试，主动与人事股的干部到县e时期电脑培训学校联系全系统干部职工运算机操作培训一事，分机关和基层举行了两期运算机操作培训班。【处级干部提拔任用考核材料】处级干部提拔任用考核材料。在培训学习期间，她认真听课，做好笔记，按时完成课后上机操作习题，课余能辅导操作根底差的干部职工，为机

　　关和基层干部在学习上做出了表率。税收业务上，她虚心向业务股室的同志学习;领导工作方式上，她虚心向班子成员学习，由于她平常坚持学习，勤于试探，政治理论素养、领导水平和业务水平均取得了提高。考核材料

　　二、思想素养好，政治觉悟高。该同志增强党性锻炼，注重提高自己的政治修养，尽力改造世界观、人一辈子观和价值观，政治立场坚决，但凡州、县局党组作出的决定、指示，坚决贯彻执行，始终旗帜鲜明地与党组织维持高度一致。

　　三、遵纪遵法，廉洁自律。该同志来宣恩后，能克制家庭、生活上的困难，做到有事请假，不管是上班时刻，仍是八小

　　本文来自第五篇:?副科级干部提拔任用考核材料?

　　副科级干部提拔任用考核材料张XX同志于1xxx年7月毕业于XX学校XX专业，同年8月分派到县XX工作至今。其间，2xxx年9月考取省委党校函授学院法律专业，参加在职函授教育，于2xxx年7月毕业，取得大专文凭。

　　该同志自参加工作以来，能够严格要求自己，在生活上作风严谨，听从组织分派，服从治理，踊跃向党组织靠拢，思想上踊跃要求进步，工作上扎实肯干。【副科级干部提拔任用考核材料】副科级干部提拔任用考核材料。该同志能够常常向组织汇报思想情形，与科里进展工作交流，与同事相处融洽，能够弄好和谐，为科里提出合理化建议，凡事以大局为重，在科里有较好的口碑。

　　工作事迹

　　该同志踊跃配合领导工作，能够弄好团结，与组织进展常常性的思想交流，自我约束力较强，能够按时参加牢狱及监区组织的各类学习活动，并踊跃开展自我学习，业务能力强。几年来，在工作

　　职位上始终坚持如一，勤恳敬业，从没有出过任何过失。在担任分监区管束员期间，没有重大违纪事件发生;在担任教改科内勤期间，能够专门好地完本钱岗工作，认认真真弄好各类根底资料的分类、填写、整理;在担任教改科文化教研室主任期间，能够按纲

　　本文来自(干部提拔任用考核材料)要紧缺乏:理论深度有待提高。【副科级干部提拔任用考核材料】默许分类单位于2xx年8月18日进展科级领导干部民主推荐，参加推荐15人，同意15人，得票数列第一。

　　20xx年8月20日

　　经局党组考察，现推荐为近期可提拔任用的副科级干部。

　　考察人:XX

篇四：干部考察清单内容包括

　　

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　　干部考察工作程序

　　时间：2019-05-14作者：会员上传

　　简介：写写帮文库小编为你整理了多篇相关的《干部考察工作程序》，但愿对你工作学习有帮助，当然你在写写帮文库还可以找到更多《干部考察工作程序》。

　　干部考察工作程序及归档要求

　　一、年度干部考察工作计划

　　二、干部考察工作纪实清单

　　（一）动议

　　1.各单位请示报告（综合分析领导班子的专业结构、年龄结构、推荐人选专业方向、素质潜能、群众认可度等信息）

　　2.针对本单位分析报告（含动议起因，对拟调整单位领导班子情况分析）3.干部工作专题会议记录

　　4.干部考察工作方案（须注明考察方式，含考察组成员名单、干部考察呈批单）

　　（二）考察

　　1.发布考察预告

　　①公开岗位任职标准

　　②根据考察方式（差额考察或等额定向考察）公布符合条件人选名单2.民主推荐、测评结果统计分析3.个别谈话记录4.核查有关材料

　　①干部考察档案审核情况登记表

　　②核查个人重大事项报告情况

　　③年度履职、考核结果情况

　　④相关专业考核意见（如安全考核、离任审计意见等）

　　5.征求纪委、巡视部门意见6.撰写考察报告

　　（三）上会讨论

　　1.会前沟通酝酿纪要2.形成上会材料

　　3.会议记录（参会人员意见记录及得票情况）4.党政联席会议纪要

　　（四）任职

　　1.任前公示（网站或公示栏）2.公示结果情况收集3.任前谈话4.发布任职文件

　　三、单位年度“一报告两评议”工作

　　干部选拔任用考察工作程序

　　根据《党政领导干部选拔任用工作条例》的精神，为规范控股公

　　司领导干部选拔任用的考察工作，结合公司实际，制定本工作程序。

　　一、考察工作由公司人力资源部组织实施，实施前，将本工作程序与控股公司领导沟通。

　　二、民主推荐

　　1、由拟选拔干部所在控股公司与人力资源部，根据空缺岗位的实际，拟定岗位任职条件和要求并公开。

　　2、在全体职工会议或职工代表会议上民主推荐候选人。

　　3、推荐结果相对集中的人为候选干部，即为被考察对象。若控股公司领导班子集体研究提出候选干部的，可不进行民主推荐。

　　三、任前考察

　　1、由考察组主持，在全体职工会议或职工代表会议上进行民主测评（测评表附后）。

　　2、征求意见：采用个别谈话方式广泛听取干部职工对被考察对象的意见。谈话对象为：拟任职单位领导班子成员、中层干部，被考察对象所在部门职工和本单位其他部门职工。

　　谈话内容：综合了解被考察对象的德、能、勤、绩、廉的实际表现，重点了解考察对象的工作表现和突出业绩，工

　　作能力和突出才能，是否符合任职要求，以及不足等情况。

　　3、考察组与拟任职单位的主要领导交换意见。

　　四、考察结果确定

　　考察组归纳大多数干部职工的意见后，对考察对象作出综合评价，并提出干部选拔任用建议意见，报办公会研究确定。

　　民主推荐、考察工作程序

　　一、考察的两种情形

　　（一）提拔考察：级别的晋升（科员→副科，副科→正科）职务的提拔（非领导职务→领导职务，非班子成员→班子成员）

　　（二）一般考察：职务重用（例如镇长→镇委书记，局长

　　→镇长、镇委书记）

　　二、提拔考察的程序

　　组成考察组

　　↓

　　准备好有关材料（组织部）：组长讲话稿（注明推荐职位、人选

　　条件、要求等），民主推荐表，民主测评表及德的专项考察测评表，考察公告，民主推荐、测评等各类考察汇总表，干部任免审批及个人有关事项报告表等；征求纪委、计生部门意见的函。

　　准备好有关材料（各单位）符合推荐条件人选的名册。↓

　　和单位主要领导充分沟通

　　↓进入单位进行考察：召开大会进行民主推荐→个别谈话推荐（推荐结合个人谈话进行）→汇总推荐得票（向部领导汇报并确定考察对象/异常情况则暂停考察工作）→张贴考察公告、进行民主测评（可以委托单位组织后报送材料/也可以另行召开会议进行民主测评）。（结合实际情况进行民意调查。另外，如在本单位工作不满2年，则延伸到原工作单位进行考察。）

　　↓

　　与考察对象进行谈话：了解其个人情况（工作、生活、纪律、计生等有关事项），要求其撰写工作总结、填写干部任免审批及有关事项报告表），并对其提出要求。

　　↓

　　考察结束后：要求单位按规定召开会议并上报推荐文件。考察组对考察情况进行汇总、分析，明确考察材料撰写主要内容等。

　　考察组向部领导汇报考察情况。三、一般考察的程序

　　与提拔考察的程序大体相同，主要有以下几点：

　　可以直接进行个别谈话（推荐）→民主测评。

　　四、民主推荐、个别谈话推荐参加人员范围

　　参加会议推荐的人员范围：单位班子领导成员、内设机构科级干部、下属单位主要负责人（如单位干部职工总人数在30人以内的，则要求全部人员参加会议推荐）。

　　参加个别谈话的人员范围：单位班子领导成员、内设机构主要负责人、下属单位主要负责人、一般干部代表（单位干部职工总人数在30人以内的，要求一般干部代表2-3人也参加个别谈话推荐）。

　　五、考察材料的撰写

　　主要的内容（五段论）：

　　第一段：总体评价（思想政治素质）；

　　第二、三段：突出工作表现、突出优点、特点；

　　第四段：其他（前面没有概况完整的有效补充，如个人为人、性格、组织纪律、廉洁自律等情况）；

　　第五段：不足之处；

　　第六段：推荐、测评得票情况。考察组签名、签署日期。

　　考察工作纪律

　　1．要严格按照民主推荐和考察工作方案进行操作，不得随意改变或遗漏工作程序。

　　2．要严格遵守中央八项规定、组工干部“十严禁”纪律要求，不准借考察之机谋取私利，不准接受任何形式的馈赠和宴请，严禁出入洗浴、歌厅等娱乐场所。

　　3．要严守机密，不得以任何形式泄露考察情况和有关问题。妥善保管与考察工作有关的物品和材料，不得丢失考察材料、光盘（或U盘）、文件、谈话记录等有关材料。

　　4．要忠于职守，服从领导，认真完成自己分担的工作任务，不经批准不能擅自离队离岗。

　　5．要公道正派，不受干扰、不徇私情，不准凭个人好恶了解或反映情况，不准故意夸大、缩小、隐瞒、歪曲事实真相，坚决防止干部“带病上岗”、“带病提拔”。

　　6．要严格执行考察回避规定，回避对象包括与自己有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系及其他原因需要回避的人员。

　　7．实行考察工作责任制和责任追究制，严格按照规定程序办事，做到谁考察谁负责，发现问题严肃处理。

　　8．要注意与考察单位搞好工作协调。

　　干部推荐考察工作流程

　　一、拟定考察工作方案

　　根据部务会意见，拟定考察工作方案，明确推荐考察职位，推荐考察程序、方法等。

　　二、组建考察组

　　从组织部内部及考察员队伍中抽调干部组建考察组。

　　三、召开考察工作动员培训会

　　介绍干部考察任务，强调保密纪律，签订考察工作承诺书等。考察组明确分工，考察组联络员负责准备每个单位具体的推荐考察方案、考察组组长动员讲话稿，民主推荐票等有关资料。

　　四、与开展推荐考察工作单位联系沟通

　　由考察组与在单位主要领导或分管领导联系沟通商定民主推荐会召开时间等有关事宜，并做好相关准备工作。

　　五、组织进行民主推荐工作

　　1.考察组到单位后，与单位主要领导或分管领导见面，通报考察工作安排，检查了解民主推荐准备情况。

　　2.召开民主推荐大会。实际参加会议民主推荐人员一般应达到应参加民主推荐人数的80%，达不到要求的，民主推荐暂停。考察组负责组织完成推荐票的发放和收回汇总。对应参加民主推荐会而没有参加的人员，应要求单位党（工）委、党组作出书面说明。

　　3.个别谈话推荐。一般在会议推荐后及时进行。首先要询问这次干部推荐考察，是否有拉票的反映，如有，要进行相应的追踪询问，如没有，再进行正常的谈话推荐工作。对个别需要特别征求意见的同志，例如，单位领导班子成员等，因公外出，个别谈话推荐可以采取电话征求意见的方式进行。实际参加个别谈话推荐人员一般应达到应参加人数的80%。考察组负责完成个别谈话推荐情况的汇总。

　　4.确定考察对象。考察组根据推荐情况提出考察人选建议，向市委组织部（部长）汇报确定考察对象。考察组联络员要填写《集体确定考察对象征求意见表》，与单位沟通，单位党（工）委、党组出具推荐报告。

　　六、实地重点考察

　　1.考察对象确定后，首先发布考察预告。2.做好考察资料准备工作，包括测评表、过录表、记录签等。

　　3.实地考察。采取民主测评和征求意见，个别谈话等方式了解考察对象的德、能、勤、绩、廉等方面表现情况和主要不足，注重考察工作实绩。要制作规范的谈话考察口径。

　　4.查阅考察对象干部人事档案、《干部任免审批表》、工作总结等有关信息。

　　5.考察对象填写《考察对象个人有关事项报告表》

　　6.沟通考察情况。考察组适时召开会议，沟通情况。7.与考察对象集体面谈。准备面谈题目，面谈评价，面谈结果分析及运用。

　　8.个别需要调查核实有关反映问题的，进行调查核实，形成调查报告。

　　七、考察组汇总考察情况，完成有关材料

　　考察组根据考察情况，集体研究，客观公正对考察对象作出评价，提出人事安排建议。完成考察综合报告，考察对象考察材料等，并向部长办公会汇报。

　　八、完善有关存档材料

　　考察工作结束后一星期内，考察组要收集好材料交干部科存档。

　　交回材料目录：

　　1.每个单位一个考察工作方案；

　　2.会议投票推荐和个别谈话推荐过录表及汇总表（考察组成员签名）；

　　3.集体确定考察对象征求意见记录表；4.考察预告；

　　5.民主测评汇总表（考察组成员签名）；

　　6.考察谈话主要观点表及记录签；

　　7.考察材料（考察组成员签名）、干部考察工作记实表；

　　8.干部任免审批表；

　　9.《考察对象个人有关事项报告表》及《拟提拔（转岗）人选廉政事项报告表》；

　　10.征求意见函及复函，反映情况调查材料，其它证明材料等。

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　　关于2011年度干部考察工作有关事项的说明为顺利有序完成公司2011年度干部考察工作，现将有关注意事项进行说明：

　　一、资料提交时间：请各部门周五前，把被考评人需要填写并提交上级......积极分子入党考察程序一般情况：已经培训一年以上的积极分子在本支部提出申请→单位讨论（党员、群众座谈）→政审→材料齐全报告组织部→组织部派出考察组（2人，考察①入党动机②党......***同志考察材料思想政治素质高。该同志思想上与县委、县政府保持高度一致，坚决拥护党的各项方针政策，坚持四项基本原则，坚持改革开放，坚持以邓小平理论和“科学发展观”重要思......干部考察材料汇编X同志考察材料XX，女，19XX年X月出生，汉族，XX人，XX学历，19XX年X月加入中国共产党，19XX年X月参加工作，现任XX。注重理论学习，通过各种方式，深入学习贯彻习近平新时代中国......干部考察材料是考察人员对考察对象德才素质综合评价的文字表现形式，是识别和使用干部的重要依据。其主要内容和具体写法是：一是考察对象的自然情况，即姓名。性别、籍贯、民族、......xxxx同志考察材料

　　（标题黑体三号，正文仿宋4号）

　　姓名xxx，性别x，民族x，xx省xx县人，xx年xx月出生，学历，学位，专业技术职称(事业单位)，入党时间(非党注明党外人士)，参加工作时间，现任职务。身......@@同志考察材料

　　一、基本情况@@，男1967年8月出生，现年44岁，汉族，中专文化，1984年9月参加工作，1999年

　　4月加入中国共产党，现任##镇创建办副主任。

　　二、德才表现：**同志自到##镇参加......干部考察材料(一)×××同志，男，1971年10月出生，汉族，1991年8月参加工作，2001年12月加入中国共产党，2001年12月中央党校大丰函授站经济管理专业毕业，大专文化，现任大丰市农机职工学......?

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篇五：干部考察清单内容包括

　　

　　考察对象和考察组需要提供的材料清单

　　第一篇：考察对象和考察组需要提供的材料清单

　　考察组和考察对象需提供材料清单

　　（所有提供的文字材料一律用16开纸）

　　1、会议投票推荐和个别谈话推荐汇总表（考察组签字）

　　2、会议投票推荐原始表、个别谈话推荐原始表。

　　3、民主推荐情况报告（考察组签字），附电子版。

　　4、考察对象公示。

　　5、民主测评和征求意见汇总表（考察组签字）

　　6、民主测评和征求意见原始表。

　　7、重点考察谈话人员名单（含姓名职务）。

　　8、重点考察谈话原始记录（考察组签字）。

　　9、考察对象考察情况汇报（考察组签字），附电子版。

　　10、考察对象考察材料（考察组签字、1000字左右），附电子版。

　　11、考察对象近3年来(试用期干部近1年)工作总结，突出思想政治素质、组织协调、解决疑难问题、取得的主要工作实绩、民主、科学、依法执政、廉洁自律及八小时以外的爱好、活动等(包括社交圈、娱乐圈等情况)，语言要简洁、精炼,字数在2000字左右，由单位主要领导签署意见，并附WORD格式电子版。

　　12、考察对象干部信息采集表（严格按照填表说明填写，附电子版）。

　　13、考察对象任免审批表（严格按照填表说明填写，附电子版）。

　　14、科级干部廉洁承诺书。

　　15、考察对象近期免冠正面白底彩照电子版（按电子照片采集要求提供）。

　　16、单位符合推荐条件的科级干部花名册或股级干部花名册（含电子版）。

　　17、严肃换届纪律调查问卷。

　　18、干部考察情况汇总表(含电子版)。

　　19、考察对象与县委班子成员、县人大、县政协主要领导是否存在夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系的情况说明。

　　第二篇：考察对象需要提交的材料

　　考察对象需提交的有关材料

　　一、干部家庭成员和重要社会关系信息采集表

　　1、填写范围：（1）夫妻关系；（2）直系血亲关系，包括父母、祖父母、外祖父母（已去世多年的可不填写）、子女、孙子女、外孙子女、养父母与养子女、继父母与继子女；（3）三代以内旁系血亲关系，包括伯、叔、姑、舅、姨、兄（弟、姐、妹），堂/表兄（弟、姐、妹）等直系血亲和三代以内旁系血亲；（4）近姻亲关系为：配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶。重点填写在党政机关和事业单位工作的人员情况，所填写的信息要全面、准确、详实。

　　2、填写要求：工作单位及职务填写一定要具体准确。子女正在上学的，要填写学校全称，如“ＸＸ市ＸＸ学校学生”、“ＸＸ大学ＸＸ系学生”；退休（去世）的，退休（去世）前的单位及职务必须填写清楚，如“原XX县ＸＸ局副局长(已退休)”、“ＸＸ县ＸＸ镇ＸＸ村农民(已去世)”。“政治面貌”统一规范为“中共党员”、“共青团员”、“群众”。“出生年月”统一使用“68.06”“03.08”格式。干部成长地填写到乡镇（外地的填写到县区），籍贯村填写新的区划村名，身份证号码使用18位格式。

　　3、格式要求：不得随意删除修改采集表格式和项目，一律

　　使用Excel表格处理，Ａ4纸格式，文件名称统一规范为“姓名--家庭成员信息（2011.08）”。干部家庭成员信息需提供纸质表1格一份，并附电子数据（Excel格式），一人一表一个文件。采集表经干部本人签字，连同电子版一并上报。

　　二、思想工作小结

　　1、主要内容：任现职以来或近三年来的思想、学习情况，工作情况（写清承担的工作，工作思路和办法、取得的成绩等，要写细一

　　些），廉洁自律方面的情况，存在的不足和今后努力的方向。

　　2、格式要求：题目为“思想工作小结”，不少于1500字，电子版采用Word格式，A4规格，上下边距3厘米，左右边距2.8厘米；行距固定值28磅。题目为2号小标宋体，署名为3号楷体，正文为3号仿宋体，一级标题为3号黑体，二级标题为3号楷体。经单位主要领导审阅后，报送打印件2份，同时报送电子版。

　　三、电子版照片

　　技术要求：近期半身正面免冠彩色，背景采用39号灰色渐

　　变背景纸，平光拍摄，成像要清晰，光线反差要小，照片长宽比例为5比4。男同志要求着西装、衬衣，系领带，影像下边缘以露出衬衣领尖为准。女同志着装不做统一要求。照片的电子信息为JPG格式，50K左右。要求提供电子版照片。

　　四、党政领导干部考察对象个人有关事项和廉政情况报告

　　书。手填一份，同时报送电子版。

　　以上材料要于8月25日前交区人力资源和社会保障局。

　　联系电话：7663377，联系人：翟伟

　　第三篇：2013年干部考察对象提供材料清单

　　考察对象提供材料清单

　　1、近三年述职述廉报告；（使用A3纸张中缝骑订印制）

　　2、近三年思想工作小结（不超过3000字，内容为：过去三年主要做了哪些工作，解决了哪些重要或疑难问题，取得了哪些工作成果。要既写成绩，又写不足）；（使用A3纸张中缝骑订印制）

　　3、干部基本情况登记表；（使用A4纸张正反打印）

　　4、个人廉政报告书；（落款处须本人签名）

　　5、个人有关情况报告书；（打印稿须本人签名）

　　6、个人有关事项报告表；（（使用A3纸张中缝骑订印制，封面上报告人须本人签名）

　　7、考察对象业绩相关信息采集表；（打印稿须本人签名）

　　8、家庭主要成员及重要社会关系信息采集表；（领导干部签字处须本人签名）

　　9、考察对象业绩公示登记表；（打印稿须本人签名）

　　10、两寸近期免冠彩色照片2张（含电子版，JPEG格式，蓝底渐变色，像素1024×768，200KB以上；不得使用后期修改翻拍的）。

　　以上所有材料书面材料一式一份，同时报送电子版。1第四篇：建党对象考察

　　半小结

　　2008年12月10日，经过党组织的批准，我实现了向往已久的愿望，成为一名光荣的中国共产党预备党员。这一天对于我来说是很重要的一天，它意味着与我一直努力的目标又近了一步，是我人生中的一个里程碑。从小学时的红领巾少先队员到初中时代的共青团员再到如今成为一名光荣的中国共产党预备党员，和我们党不断靠拢的这段时间正是我不断成长的青春时期。党是我心中的一个梦，也是我心中一面永远飘扬的旗帜。而从大学生涯的第一次递交入党申请书，到每一篇思想汇报的形成，都是思想升华的过程。激动之余，我更感到了责任的重大，半年来，预备党员这一称号不断的激励着我，鞭策着我，成为我学习、工作、生活的新的动力。

　　半年来，我亲身感受到了组织的关怀，集体的团结务实。在组织的培养教育下，我认真按照党员的标准去做，加强政治思想学习、对工作和学习精益求精。在2009年6月10日到来之际，现将我半年的各方面情况汇报如下：

　　一﹑思想理论方面

　　做为一名预备党员，我在党组织的严格要求下，支部党员的帮助下，通过一系列的理论学习和党内活动，我的政治、思想水平都有了很大的提高，党性有了较大的提高，我进一步认识到做一名合格的共产党员不仅要解决组织上入党的问题，更重要的是思想上入党。作为一个预备党员，已有半年时间。在这段时间内，在党组织的培养教育下，在党员同志们的悉心帮助下，我积极参加理论学习和党内活动，在此期间，我积极学校开展的深入学习科学发展观的活动，深知理论的学习和自己的实践结合才会发挥出我们党理论的强大力量。所以我认真学习了我们党支部发的《科学发展观重要论述摘编》并参加了党支部关于科学发展观的民主生活会。通过这段时间的学习，我了解到

　　科学发展观不只是党中央提出的高屋建瓴的指导思想，而且还可以用来指导我们平时的学习、生活、工作。总之，在这短时间内我不断充实自己、提高自己明确党员的权利和义务，时刻拿一名党员的标准严格要求自己。

　　二、在学习和工作方面

　　自从被我们院法学党支部确定为中国共产党预备党员后，我就更加努力学习，处处争取走在同学们的前列。在学习上，作为一名学生，深知学习是自己的使命。在学习上做到上课集中精力，提高听课效率，自习时全身心投入，放弃了一些娱乐活动，抓紧时间完成各项工作，争取多安排一些学习的时间。学习成绩保持在专业的十名左右，所以还要向前头的同学讨教一些学习经验，以期在学习方面的提高。在担任班级团支书的这段时间里，我能较好的传达院分团委的指示精神，按时保质的完成院团委分配布置的各项团支部活动，这半年中我们班共开展了两次团日活动，取得了一定成效。功夫不负有心人，很荣幸我们班团支部被学校评为了08的五四优秀团支部的称号；在法学社工作的这段时间里，能够配合社长做好学术沙龙，帮助文宣部出海报，参加社团交流活动。但我在取得一定成绩的同时，也没有骄傲和自满，虚心向老师和同学请教，除了加深理解学习专业知识之外，还注重对自身综合素质的培养，充分利用图书馆资源阅读各类书籍，努力扩大自己的知识面，丰富自己的视野，在各方面尽可能的起模范带头作用，维护班级荣誉。在维护班风、学风上发挥积极的作用，为同学们树立良好的榜样。

　　三、在生活上

　　在生活上我严格要求自己,养成良好的生活习惯，我坚信养成一个好习惯一生受益.因此就有了我的生活规律,制定自己的工作学习计划。每天早上想一下今天要做什么，每天晚上睡觉前再想想今天还有什么没有做,还有什么原定计划没有完成.注意将工作,学习,休息有机的结合起来，养成良好的生活习惯。生活中我坦诚的和大家相处。在碰到生活上有困难或者心里有苦恼的同学，我会帮助他们，同时关心身边需要帮助的同学，积极主动的关心他们。与同学们关系相处的很融洽。

　　当然,我的一些缺点和不足没能在这半年中改掉.首先,在思想上,与党员的标准之间还存在有一定的差距.还需要进一步加强思想政治学习,深入领会,并坚持作到身体力行.以更加饱满的热情,开展工作学习;还需要进一步加大对思想政治理论的学习,不断提高个人的思想理论水平.不断加强对人生观,世界观,价值观的改造,争取成为一名优秀的共产党员.其次是交际能力还有待进一步的提高.这也是我的近期目标和努力方向.通过参加各种活动,我想会有改善的,这也能更广泛地投身到社会中,坚定为人民服务的决心.另外，可能是性格的因素,较大的场合我有点胆怯,和陌生的人缺少交流，这也是我的一个缺点,也是我为人处事方面的不足.这样很容易造成误会,这是我要全力改变的。我有信心,有改正的决心。

　　无论我在哪，我都会时刻牢记自己是一名共产党员，时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，认真学习党的最新知识，党的理论，积极参加党组织生活。总之，在过去的半年里我在各方面都取得了一些进步，但用共产党员的标准来衡量我还有些不足，比如主动性还不够等有时还有畏难情绪;工作中不够大胆,创新意识不够。对于自己的缺点与不足,我将在今后继续加以克服和改正。

　　在今后的学习生活和工作中,我会继续发挥带头作用,认真努力地完成自己的分内工作,注意生活中的细节问题。严格按照党员标准衡量自己，进一步提高自己的综合素质.以上就是我成为预备党员半年来的总结，请党组织指正！

　　汇报人：程锐

　　2009-6-9敬爱的党支部:2006年12月17日,经党组织批准,我成为一名光荣的中国共产党预备党员.一年来,在组织的培养教育下,我认真按照党员的标准严格要求自己,在思想政治,工作和学习上都取得了进步.预备期已满,我郑重向党组织提出转正申请.为了便于党组织对我的考核审查,我将自己一年来的情况向组织作如下汇报:思想政治方面,我主动加强政治学习,除了通过广播,电视新闻,报刊杂志了解国家最新时事政治外,我还利用业余时间认真学习党史和党章,了解我们党的光辉奋斗历,明确一名党员的权利和义务,坚定正确的政治方向.同时,我还阅读了老一辈无产阶级革命

　　家的一些理论著作,及时学习国家领导人的讲话和党中央颁布的最新决策,决议,在思想上和党组织保持高度一致.另外,我经常向老党员学习经验,交流心得,按期向党组织汇报自己的思想状况,及时解决自己的思想问题,表达入党的迫切愿望.通过以上的努力,我对党有了进一步的认识,思想政治素质得到了一定的提高.作风纪律方面,作为一名刚分配进的小学英语教师,我注意加强自己的素质和作风建设,为此,除了向老同志学习外,我主动地去锻炼和培养,在工作中不怕苦,不怕累,经受了多种考验.日常生活中,我服从组织安排,愿书遵守各项规章制度和工作中的各项要求,注意自己的形象,养成良好的工作和生活作风.在工作中,我任劳任怨,积极完成组织上安排的任务,较好地完成了各项工作,同时还能够团结同志一道工作,虚心接受同志们的批评意见.对自己工作中暴露出来的工作方法简单等缺点,认真地进行了改正.一年来,我在党组织的帮助和支持下取得了一定的成绩,但我深知自己还存在一些缺点和不足,主要表现在:政治理论基础不够扎实,理论联系实际的能力有待进一步加强,自己的综合整体素质还有待进一步的提高.在今后的工作和学习中,我要更进一步严格要求自己,虚心向先进的党员同志学习,注意克服自己的缺点和不足,争取取得更好的成绩.以上是我一年来的基本情况的小结,不妥之处,恳请组织批评指正.作为一名预备党员,我渴望按期转为中共正式党员,为此,我郑重向党组织提出申请,如果党组织能批准我为正式党员,我一定牢记入党誓词,努力学习,勤奋工作,处处以共产党员的标准严格要求自己,做一个名副其实的党员.如果组织不批准或者延期转正,我一定加倍努力,继续接受党组织的考验,争取早日成为一名中共正式党员

　　敬爱的党组织：

　　2005年6月10日，经过党组织的批准，我实现了向往已久的愿望，成为一名光荣的中国***预备党员。这一天将是我终身难忘的日子，也是我人生的一个重要的里程碑。半年来，这一光荣称号不断的激励着我，成为我学习、工作、生活的新动力。通过此次的先进性教育学习，使我对自身存在的缺点和不足、存在的与党员先进性不合拍的地方有了更清醒的认识，同时在思想、学习和作风上都取得了一定的进步，理论水平、党性修养得到了进一步的提高。

　　中国***是中国工人阶级的先锋队，同时是中国人民和中华民族的先锋队，是中国特色社会主义事业的领导核心，代表中国先进生产力的发展要求，代表中国先进文化的前进方向，代表中国最广大人民的根本利益。党的最高理想和最终目标是实现共产主义。

　　纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。我深知，要成为一名合格的***员，不仅要有正确的理论知识，更要勇于去实践。要活学活用，把先进的思想化做先进的生产力和先进的创造力，把党的思想融入到实际工作中去，把三个代表重要思想同自己的实际工作生活紧密联系起来。

　　工作上，我自担任院调研部部部长以来，我一直都是认真负责的完成每一份工作，不放过任何可以锻炼的机会，保证自己能够完成各项学习和工作任务。我认真做好本职工作，还让其他同学一起参与策划活动，使同学间更加团结，使班级的凝聚力增强。我积极和同学们交流意见和建议，宣传党的思想、理论，坚持正确的原则和立场，对一些消极思想和不良倾向做坚决斗争；还经常鼓励思想上进的同学积极向党组织靠拢。

　　在平时的日常生活中，我抱着一颗真诚的心与大家相处。在碰到生活上有困难或者心里有苦恼的同学，我会毫不犹豫的帮助他们，同时关心身边需要帮助的同学，及时的解决他们的需要，同学思想上有疙瘩，我会主动给予开导；遇到个人与同学利益发生冲突时，首先考虑的还是他人利益。做到真正体现一名党员的作用，切实体现全心全意为人民服务的宗旨。

　　古人云：“玉不琢，不成器；人不学，不知道。”浅显的比喻却很好地揭示了学习的重要性。***同志也再三要求“学习，学习，再学习。”可见，学习文化知识是提高素质的重要途径之一。作为一名预备党员，我深知学习的重要性。因此，在平时的学习中，我一直遵循这个理念，做到上课认真听讲，认真完成作业，牢固掌握专业知识和技能。除了学好专业知识外，还注意扩大自己的知识面，在课余时间，关心时事政治，经常收取听广播、观看电视新闻、阅读有关党的知识的报刊和杂志，及时学习中央领导人讲话的重要精神，学习和体会

　　“三个代表”重要思想，争取在思想上和党组织保持一致。通过自己的努力，两个学年都取得了“三等奖”学金。作为一名预备党员，时刻以党员标准严格要求自己，力求在学习方面起模范带头作用。

　　今年的10月12日，是一个中国人民无法忘怀的日子，因为在这一天，“神州六号”载人航天飞船发射成功了。当时听说了这个消息以后，我的内心异常激动，因为从“神五”到“神六”，是中国载人航天事业的又一重大突破，标志着中国的载人航天进入了真正有人参与的空间科学技术新阶段，说明我国航天科技水平在不断提高，综合国力在不断加强。当时我想，我们都要以航天英雄为楷模，学习中国航天人特别能吃苦、特别能奉献，不懈奋斗和无私奉献的中国航天精神，立足自己的本职工作，贯彻落实中央民族工作会议和党的十六届五中全会的精神。作为一名学生党员，更应该在平时的学习生活中树立一个良好的榜样，做出自己应有的贡献，带领大家一同进步。

　　在参加保持***员先进性教育活动以来，通过三个阶段的学习教育，使我对这次教育活动的目的和意义有了比较深刻的认识，尤其是第二个阶段，通过撰写党性分析材料、向群众征求意见、参加**生活会进行批评与自我批评，自我剖析、自我反思，我对自身存在的缺点和不足、存在的与党员先进性不合拍的地方有了更清醒的认识，希望能在今后的工作学习生活中得到更大进步和提高，时时处处充分发挥***员的先锋模范作用，做一名合格党员、优秀党员。

　　半年来，我在党组织、党员同志的帮助下，不断的成长，同时取得了一定的成绩，但我知道还存在着一些缺点和不足，主要有以下几点：

　　1、理想信念淡化，宗旨意识不强。

　　2、没有很好体现党员的先锋模范作用

　　3、政策理论水平不能满足工作需要，理论联系实际的能力较差。

　　在今后的日子里，我要要时刻牢记自己是一个***员，严格要求自己，时刻遵守党的章程，努力做到向孔繁森，任长霞那样的优秀党员学习，认真履行党员的义务，今后要多开展批评与自我批评，多与群众和党员谈心、沟通，积极参加党组织的活动，自觉维护党的形象。

　　二十一世纪是一个充满机遇和希望,充满风险与挑战的世纪，是决定中国前途命运的又一个关键的世纪。所以要做到在前进中不退缩，在胜利中不迷失，永葆一名***员的先进性。

　　此

　　第五篇：建党对象考察~~~半小结

　　2008年12月10日，经过党组织的批准，我成为一名光荣的中国共产党预备党员。通过下半年的学习，我的各方面都有了一定的提高。半年来，我们党迎来了88岁生日，共和国迎来了60华诞，半年来，我亲身感受到了组织的关怀，集体的团结务实。在组织的培养教育下，我认真按照党员的标准去做，加强政治思想学习、对工作和学习精益求精。现将我下半年的各方面情况汇报如下：

　　一﹑思想理论方面

　　做为一名预备党员，我在党组织的严格要求下，支部党员的帮助下，通过一系列的理论学习和党内活动，我的政治、思想水平都有了很大的提高，党性有了较大的提高，我进一步认识到做一名合格的共产党员不仅要解决组织上入党的问题，更重要的是思想上入党。作为一个预备党员，已有半年时间。在这段时间内，在党组织的培养教育下，在党员同志们的悉心帮助下，我积极参加理论学习和党内活动，在此期间，我积极参加学校开展的深入学习科学发展观的活动，深知理论的学习和自己的实践结合才会发挥出我们党理论的强大力量。所以我认真学习了我们党支部发的《科学发展观重要论述摘编》并参加了党支部关于科学发展观的民主生活会。通过这段时间的学习，我了解到科学发展观不只是党中央提出的高屋建瓴的指导思想，而且还可以用来指导我们平时的学习、生活、工作。总之，在这短时间内我不断充实自己、提高自己明确党员的权利和义务，时刻拿一名党员的标准严格要求自己。

　　二、在学习和工作方面

　　自从被我们院法学党支部确定为中国共产党预备党员后，我就更加努力学习，处处争取走在同学们的前列。在学习上，作为一名学生，深知学习是自己的使命。在学习上做到上课集中精力，提高听课效率，自习时全身心投入，放弃了一些娱乐活动，抓紧时间完成各项工作，争取多安排一些学习的时间。学习成绩保持在专业的十名左右，所以还要向前头的同学讨教一些学习经验，以期在学习方面的提高。在担任班级团支书的这段时间里，我能较好的传达院分团委的指示精神，按时保质的完成院团委分配布置的各项团支部活动，这半年中我们班共开展了两次团日活动，取得了一定成效。功夫不负有心人，很荣幸我们班团支部被学校评为了08的五四优秀团支部的称号；在法学社工作的这段时间里，能够配合社长做好学术沙龙，帮助文宣部出海报，参加社团交流活动。但我在取得一定成绩的同时，也没有骄傲和自满，虚心向老师和同学请教，除了加深理解学习专业知识之外，还注重对自身综合素质的培养，充分利用图书馆资源阅读各类书籍，努力扩大自己的知识面，丰富自己的视野，在各方面尽可能的起模范带头作用，维护班级荣誉。在维护班风、学风上发挥积极的作用，为同学们树立良好的榜样。

　　三、在生活上

　　在生活上我严格要求自己,养成良好的生活习惯，我坚信养成一个好习惯一生受益.因此就有了我的生活规律,制定自己的工作学习计划。每天早上想一下今天要做什么，每天晚上睡觉前再想想今天还有什么没有做,还有什么原定计划没有完成.注意将工作,学习,休息有机的结合起来，养成良好的生活习惯。生活中我坦诚的和大家相处。在碰到生活上有困难或者心里有苦恼的同学，我会帮助他们，同时关心身边需要帮助的同学，积极主动的关心他们。与同学们关系相处的很融洽。

　　当然,我的一些缺点和不足没能在这半年中改掉.首先,在思想上,与党员的标准之间还存在有一定的差距.还需要进一步加强思想政治学习,深入领会,并坚持作到身体力行.以更加饱满的热情,开展工作学习;还需要进一步加大对思想政治理论的学习,不断提高个人的思想理论水平.不断加强对人生观,世界观,价值观的改造,争取成为一名优秀的共产党员.其次是交际能力还有待进一步的提高.这也是我的近期目标和努力方向.通过参加各种活动,我想会有改善的,这也能更广泛地投身到社会中,坚定

　　为人民服务的决心.另外，可能是性格的因素,较大的场合我有点胆怯,和陌生的人缺少交流，这也是我的一个缺点,也是我为人处事方面的不足.这样很容易造成误会,这是我要全力改变的。我有信心,有改正的决心。

　　无论我在哪，我都会时刻牢记自己是一名共产党员，时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，认真学习党的最新知识，党的理论，积极参加党组织生活。总之，在过去的半年里我在各方面都取得了一些进步，但用共产党员的标准来衡量我还有些不足，比如主动性还不够等有时还有畏难情绪;工作中不够大胆,创新意识不够。对于自己的缺点与不足,我将在今后继续加以克服和改正。

　　在今后的学习生活和工作中,我会继续发挥带头作用,认真努力地完成自己的分内工作,注意生活中的细节问题。严格按照党员标准衡量自己，进一步提高自己的综合素质.以上就是我成为预备党员半年来的总结，请党组织指正！

　　汇报人：程锐

　　2009-6-9敬爱的党支部:2006年12月17日,经党组织批准,我成为一名光荣的中国共产党预备党员.一年来,在组织的培养教育下,我认真按照党员的标准严格要求自己,在思想政治,工作和学习上都取得了进步.预备期已满,我郑重向党组织提出转正申请.为了便于党组织对我的考核审查,我将自己一年来的情况向组织作如下汇报:思想政治方面,我主动加强政治学习,除了通过广播,电视新闻,报刊杂志了解国家最新时事政治外,我还利用业余时间认真学习党史和党章,了解我们党的光辉奋斗历,明确一名党员的权利和义务,坚定正确的政治方向.同时,我还阅读了老一辈无产阶级革命家的一些理论著作,及时学习国家领导人的讲话和党中央颁布的最新决策,决议,在思想上和党组织保持高度一致.另外,我经常向老党员学习经验,交流心得,按期向党组织汇报自己的思想状况,及时解决自己的思想问题,表达入党的迫切愿望.通过以上的努力,我对党有了进一步的认识,思想政治素质得到了一定的提高.作风纪律方面,作为一名刚分配进的小学英语教师,我注意加强自己的素

　　质和作风建设,为此,除了向老同志学习外,我主动地去锻炼和培养,在工作中不怕苦,不怕累,经受了多种考验.日常生活中,我服从组织安排,愿书遵守各项规章制度和工作中的各项要求,注意自己的形象,养成良好的工作和生活作风.在工作中,我任劳任怨,积极完成组织上安排的任务,较好地完成了各项工作,同时还能够团结同志一道工作,虚心接受同志们的批评意见.对自己工作中暴露出来的工作方法简单等缺点,认真地进行了改正.一年来,我在党组织的帮助和支持下取得了一定的成绩,但我深知自己还存在一些缺点和不足,主要表现在:政治理论基础不够扎实,理论联系实际的能力有待进一步加强,自己的综合整体素质还有待进一步的提高.在今后的工作和学习中,我要更进一步严格要求自己,虚心向先进的党员同志学习,注意克服自己的缺点和不足,争取取得更好的成绩.以上是我一年来的基本情况的小结,不妥之处,恳请组织批评指正.作为一名预备党员,我渴望按期转为中共正式党员,为此,我郑重向党组织提出申请,如果党组织能批准我为正式党员,我一定牢记入党誓词,努力学习,勤奋工作,处处以共产党员的标准严格要求自己,做一个名副其实的党员.如果组织不批准或者延期转正,我一定加倍努力,继续接受党组织的考验,争取早日成为一名中共正式党员

　　敬爱的党组织：

　　2005年6月10日，经过党组织的批准，我实现了向往已久的愿望，成为一名光荣的中国***预备党员。这一天将是我终身难忘的日子，也是我人生的一个重要的里程碑。半年来，这一光荣称号不断的激励着我，成为我学习、工作、生活的新动力。通过此次的先进性教育学习，使我对自身存在的缺点和不足、存在的与党员先进性不合拍的地方有了更清醒的认识，同时在思想、学习和作风上都取得了一定的进步，理论水平、党性修养得到了进一步的提高。中国***是中国工人阶级的先锋队，同时是中国人民和中华民族的先锋队，是中国特色社会主义事业的领导核心，代表中国先进生产力的发展要求，代表中国先进文化的前进方向，代表中国最广大人民的根本利益。党的最高理想和最终目标是实现共产主义。

　　纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。我深知，要成为一名合格的***员，不仅要有正确的理论知识，更要勇于去实践。要活学活用，把先进的思想化做先进的生产力和先进的创造力，把党的思想融入到实际工作中去，把三个代表重要思想同自己的实际工作生活紧密联系起来。

　　工作上，我自担任院调研部部部长以来，我一直都是认真负责的完成每一份工作，不放过任何可以锻炼的机会，保证自己能够完成各项学习和工作任务。我认真做好本职工作，还让其他同学一起参与策划活动，使同学间更加团结，使班级的凝聚力增强。我积极和同学们交流意见和建议，宣传党的思想、理论，坚持正确的原则和立场，对一些消极思想和不良倾向做坚决斗争；还经常鼓励思想上进的同学积极向党组织靠拢。

　　在平时的日常生活中，我抱着一颗真诚的心与大家相处。在碰到生活上有困难或者心里有苦恼的同学，我会毫不犹豫的帮助他们，同时关心身边需要帮助的同学，及时的解决他们的需要，同学思想上有疙瘩，我会主动给予开导；遇到个人与同学利益发生冲突时，首先考虑的还是他人利益。做到真正体现一名党员的作用，切实体现全心全意为人民服务的宗旨。古人云：“玉不琢，不成器；人不学，不知道。”浅显的比喻却很好地揭示了学习的重要性。***同志也再三要求“学习，学习，再学习。”可见，学习文化知识是提高素质的重要途径之一。作为一名预备党员，我深知学习的重要性。因此，在平时的学习中，我一直遵循这个理念，做到上课认真听讲，认真完成作业，牢固掌握专业知识和技能。除了学好专业知识外，还注意扩大自己的知识面，在课余时间，关心时事政治，经常收取听广播、观看电视新闻、阅读有关党的知识的报刊和杂志，及时学习中央领导人讲话的重要精神，学习和体会“三个代表”重要思想，争取在思想上和党组织保持一致。通过自己的努力，两个学年都取得了“三等奖”学金。作为一名预备党员，时刻以党员标准严格要求自己，力求在学习方面起模范带头作用。

　　今年的10月12日，是一个中国人民无法忘怀的日子，因为在这一天，“神州六号”载人航天飞船发射成功了。当时听说了这个消息

　　以后，我的内心异常激动，因为从“神五”到“神六”，是中国载人航天事业的又一重大突破，标志着中国的载人航天进入了真正有人参

　　与的空间科学技术新阶段，说明我国航天科技水平在不断提高，综合国力在不断加强。当时我想，我们都要以航天英雄为楷模，学习中国航天人特别能吃苦、特别能奉献，不懈奋斗和无私奉献的中国航天精神，立足自己的本职工作，贯彻落实中央民族工作会议和党的十六届五中全会的精神。作为一名学生党员，更应该在平时的学习生活中树立一个良好的榜样，做出自己应有的贡献，带领大家一同进步。

　　在参加保持***员先进性教育活动以来，通过三个阶段的学习教育，使我对这次教育活动的目的和意义有了比较深刻的认识，尤其是第二个阶段，通过撰写党性分析材料、向群众征求意见、参加**生活会进行批评与自我批评，自我剖析、自我反思，我对自身存在的缺点和不足、存在的与党员先进性不合拍的地方有了更清醒的认识，希望能在今后的工作学习生活中得到更大进步和提高，时时处处充分发挥***员的先锋模范作用，做一名合格党员、优秀党员。

　　半年来，我在党组织、党员同志的帮助下，不断的成长，同时取得了一定的成绩，但我知道还存在着一些缺点和不足，主要有以下几点：

　　1、理想信念淡化，宗旨意识不强。

　　2、没有很好体现党员的先锋模范作用

　　3、政策理论水平不能满足工作需要，理论联系实际的能力较差。

　　在今后的日子里，我要要时刻牢记自己是一个***员，严格要求自己，时刻遵守党的章程，努力做到向孔繁森，任长霞那样的优秀党员学习，认真履行党员的义务，今后要多开展批评与自我批评，多与群众和党员谈心、沟通，积极参加党组织的活动，自觉维护党的形象。二十一世纪是一个充满机遇和希望,充满风险与挑战的世纪，是决定中国前途命运的又一个关键的世纪。所以要做到在前进中不退缩，在胜利中不迷失，永葆一名***员的先进性。此

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